シンプルに削ぎ落とすプロセスには、味の素の人事戦略の明確さがあったことを感じました。

企業との対話 統合レポートワークショップ ～味の素㈱の人的資本戦略に迫る～　（50代・女性）

丁寧かつわかりやすい内容だった。グループワークの時にもお伝えしましたが、人的資本投資について示すことは難しく、結果的に大量の情報を示すことで、何がポイントなのかわからないレポートになりがちだと思います。今回のレポートは、そうではなく素晴らしいと感じただけでなく、シンプルに削ぎ落とすプロセスには、味の素の人事戦略の明確さがあったことを感じました。